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《保护鸡蛋》教学设计
一、教学目标
1、知识与技能： 能够小组合作设计鸡蛋保护装置并用语言表达设
计意图；能够根据解决问题的需要选择、简单加工和组合 相适应的材
料，尝试根据材料的特征进行创造性地运用，体验到选择合适的材料
对制作物品的重 要性。
2、过程与方法： 通过提出具有挑战性的问题，创设解决问题的情
景让学生经历 解决具体问题的过程；通过活动构建一个轻松有趣和谐
的教学氛围，让活动与活动的主体形成良好互动。 培养学生集体协作
能力及综合表现能力。
3、情感、态度与价值观： 学生通过活动体验 选择合适的材料的重
要性，感受探究的乐趣，体会小组合作的智慧，逐渐养成大胆思考、
小心验 证的科学态度，能够自我评价和反思；意识到将科学知识转化
为技术设计能解决很多问题。

二、教学重点： 合理的选择材料，设计制作鸡蛋保护器
三、教学难点： 对自己的作品进行反思改进
四、课前准备：
在学习本课的前一天提出问题，让学生分组搜集制作鸡蛋保护器的材
料。
五、教学过程：
（一）情景引入
1、课件出示图片,你们看到了什么？发生了什么事呢?
2、如果是换成装的是乒乓球呢?还 会不会碎呢?为什么鸡蛋会碎而乒
乓球不会碎呢?（因为他们的材料不同）
3、那鸡蛋的蛋壳有什么特点吗？（板书：壳薄，脆，易碎，经不起
撞击）
4、同学 们，课件出示问题有什么办法能够让鸡蛋落下不会碎掉？这
就是今天我们的挑战内容，保护鸡蛋，板书课 题：保护鸡蛋

5、刚才同学们想到制作一个装置 来保护鸡蛋，我们把这个装置叫做
“鸡蛋保护器”。（板书：鸡蛋保护器）让这个保护器从1.5米高的 地
方落到地上而鸡蛋不碎，任务很艰巨啊！同学们有信心完成这一挑战
吗？那我们分小组展开比 赛，看哪个小组的鸡蛋保护器选材合适，设
计合理，实验成功。
（二）展示材料
1、为了进行鸡蛋保护器的设计和制作，各小组的同学在课前选择了
很多材料，都选择了什么材料，为什 么要选择这些材料？请各小组把
带来的材料展示给大家。
（三）设计鸡蛋保护器
1、各小组带来了不同的材料，有了材料，下一步我们该来干什么呢？
设计鸡蛋保护器
2、你打算利用这些材料，设计什么样的鸡蛋保护器呢？请各小组发
挥集体的力量，完成鸡蛋保护器的 设计，画出设计图，并注明选用了

哪些材料。课件出示《实验设计单》
（四）交流
1、各小组都完成了自己的设计， 你们的设计如何？下面请各小组把
自己的设计方案展示给大家。其他小组的同学要认真听，随时可以对< br>别人的方案发表自己的评论。利用实物投影出示
2、再给大家3分钟，修改你的设计，让你的设计更加好~~~
（四）制作鸡蛋保护器 < br>1、都认为自己的保护器设计的怎么样呀？都认为设计得好，到底好
不好，还要等到我们实验完了 。设计鸡蛋保护器的目的是为了更好地
制作鸡蛋保护器。看！同学们已经跃跃欲试了。先别急，在制作鸡 蛋
保护器时，还应该注意什么问题呢？学生提注意点，课件出示注意的
问题。
2、这 个是挑战任务，我们要不要加大点难度呢？我们把制作的时间
定在几点前完成好不好？那现在开始倒计时 ，没在规定时间里完成的

小组就算挑战失败。下面请大家开始制作，要注意时间哦~~
3、教师巡视
（五）检验鸡蛋保护器
1、同学们，老师看到你们都完成了鸡蛋保护器，看大家都跃跃欲试
了，那么下面我们就来检验一下你们的鸡蛋保护器，比比哪组同学的
保护器更能保护鸡蛋 。请组长带鸡蛋保护器上台，一队排好，听到
老师的口令后，一起将鸡蛋保护器从标准线处放手。 2、听明白了吗？准备好了吗？激动人心的时刻到了：我宣布保护鸡
蛋实验开始，让我们一起倒计时 ——5、4、3、2、1放手。
3、请组长把鸡蛋保护器打开，检查一下，鸡蛋完好的请站到左边，
破裂的请站到右边。
（六）总结鸡蛋保护器
1、请实验成功的小组到前面来，介绍成功的经验。为什么鸡蛋保护
器能够成功地保护鸡蛋？

2、老师发现有的小组失败了，科学实验允许失败。请一个失败小组
来说说实验失败的原因。
（七）拓展
师：同学们，我们在课堂上研究的是对一个鸡蛋的保护，其实生
活中需要 购买很多的鸡蛋，养鸡厂需要运输成批的鸡蛋，对于这些鸡
蛋，该怎样保护呢？（出示搬运鸡蛋的图片） 请利用这节课学到的方
法，课后设计一种保护多个鸡蛋的保护器




下午13：00—17：00
B．实行不定时工作制的员工，在保证完成甲方工作 任务情况下，经公司同意,可自行安排工作和休息时间。
3．1．2打卡制度
3.1.2. 1公司实行上、下班指纹录入打卡制度。全体员工都必须自觉遵守工作时间，实行不定时工作制的员工不必打卡。
3.1.2.2打卡次数：一日两次，即早上上班打卡一次，下午下班打卡一次。
3.1.2.3打卡时间：打卡时间为上班到岗时间和下班离岗时间；
3.1.2.4因公 外出不能打卡：因公外出不能打卡应填写《外勤登记表》,注明外出日期、事由、外勤起止时间。因公外出需事先 申请，如因特殊情况不能事先申请，应在事毕到岗当日完成申请、
审批手续，否则按旷工处理。因停电、 卡钟（工卡）故障未打卡的员工，上班前、下班后要及时到部门考勤员处填写《未打卡补签申请表》，由直接主管 签字证明当日的出勤状况，报部门经理、
人力资源部批准后，月底由部门考勤员据此上报考勤。上述情况 考勤由各部门或分公司和项目文员协助人力资源部进行管理。

3.1.2.5手工考勤制度

3.1.2.6手工考勤制申请：由 于工作性质，员工无法正常打卡（如外围人员、出差），可由各部门提出人员名单，经主管副总批准后，报人力资 源部审批备案。
3.1.2.7参与手工考勤的员工，需由其主管部门的部门考勤员(文员)或部门指 定人员进行考勤管理，并于每月26日前向人力资源部递交考勤报表。
3.1.2.8参与手工考勤的员工如有请假情况发生，应遵守相关请、休假制度，如实填报相关表单。
3.1.2.9 外派员工在外派工作期间的考勤,需在外派公司打卡记录;如遇中途出差,持出差证明 ,出差期间的考勤在出差地所在公司打卡记录;
3.2加班管理
3.2.1定义
加班是指员工在节假日或公司规定的休息日仍照常工作的情况。
A．现场管理人员和劳务人员 的加班应严格控制，各部门应按月工时标准，合理安排工作班次。部门经理要严格审批员工排班表，保证员工有效 工时达到要求。凡是达到月工时标准的，应扣减
员工本人的存休或工资；对超出月工时标准的，应说明理 由，报主管副总和人力资源部审批。
B．因员工月薪工资中的补贴已包括延时工作补贴，所以延时工 作在4小时（不含）以下的，不再另计加班工资。因工作需要，一般员工延时工作4小时至8小时可申报加班半天 ，超过8小
时可申报加班1天。对主管(含)以上管理人员，一般情况下延时工作不计加班，因特殊情况 经总经理以上领导批准的延时工作，可按以上标准计加班。
3.2.2.2员工加班应提前申请，事先 填写《加班申请表》，因无法确定加班工时的，应在本次加班完成后3个工作日内补填《加班申请表》。《加班申 请表》经部门经理同意，主管副总经理审核
报总经理批准后有效。《加班申请表》必须事前当月内上报有 效，如遇特殊情况，也必须在一周内上报至总经理批准。如未履行上述程序，视为乙方自愿加班。
3. 2.2.3员工加班，也应按规定打卡，没有打卡记录的加班，公司不予承认；有打卡记录但无公司总经理批准的 加班，公司不予承认加班。
3.2.2.4原则上，参加公司组织的各种培训、集体活动不计加班。
3.2.2.5加班工资的补偿：员工在排班休息日的加班，可以以倒休形式安排补休。原则上，员工加 班以倒休形式补休的，公司将根据工作需要统一安排在春节前后补休。加班可按1：1的比例冲
抵病、事 假。
3.2.3加班的申请、审批、确认流程
3.2.3.1《加班申请表》在各部门文员处领取，加班统计周期为上月26日至本月25日。 3.2.3.2员工加班也要按规定打卡，没有打卡记录的加班，公司不予承认。各部门的考勤员(文员)负 责《加班申请表》的保管及加班申报。员工加班应提前申请，事先填写《加班申请表》加班
前到部门考勤 员(文员)处领取《加班申请表》，《加班申请表》经项目管理中心或部门经理同意，主管副总审核，总经理签字 批准后有效。填写并履行完审批手续后交由部门考勤员(文员)保
管。
3.2.3.3部门考 勤员（文员）负责检查、复核确认考勤记录的真实有效性并在每月27日汇总交人力资源部，逾期未交的加班记录 公司不予承认。

年已渐近，年味在酝酿。

年味是什么？年味是家乡人准备过年忙碌的身影和开心的笑容 ，是家乡腊月集市的喧闹和繁荣。年味是家乡的馓子和大肉的喷香，是家乡红芋粉丝的筋道。年味是红红火火的场 景，红红
的灯笼，红红的春联，红红的蜡烛。

年味是什么？年味是父母的殷殷期盼，是常回家看看的再三嘱咐。

年味是什么？年味是 亲朋好友团聚时的欢快气氛，人气旺盛，气场和谐。年味是乡里乡亲祝福吉祥，恭喜发财，憧憬未来。

年味是什么？年味是对幸福的虔诚叩拜，祈福天地，祈求丰年，祈盼安康。年味是对生活的庄严承诺 ，除旧布新，承上启下，激励自我。年味是对美德的竭力弘扬，尊老爱幼，平等互助，
济困扶贫。

年味是什么？年味就是年俗，约定俗成，历史悠久。年俗里有说不完的故事，道不尽的风 情。年俗里饱含着人们对吉祥如意的向往，对和谐美满的渴望，对至善至美的执着追求。

总之，年味是喜庆的氛围，是积极向上的精神，是洋溢着人情味的文化传统。留住浓浓的年味，就是留住我们的精 神家园，留住我们的文化基因！

有人说如今人钱多了，年味却淡了。我说年味的浓淡和 物质条件关系不大。旧时农历年底要结清一年的账目，欠租借债的人把这一段时间看成是难以度过的关口，所以也 把年底叫做年关。
但在家乡有规矩，年三十贴上春联后要账的就不能再上门，这是对人最起码的尊重，不 能逼得太紧，不能耽误任何人过年团聚。连在外躲债的穷人都知道回家过年，可见人们对过年的重视，
对 团聚的向往，对好日子的渴求。当今人们过年不愁没钱花了，有的人便比阔斗富，鞭炮更长了，焰火更美了，压岁 钱更多了。腰杆子挺直了，活出了尊严，但只顾夜以继日地鏖战在麻将桌
旁，亲戚朋友走动少就有了心灵 的距离，年味也就淡了。

有人说如今人忙了，年味被冲淡了。其实，年是一个重要的时 间节点。家乡人常说，忙了一年了，过年得好好歇几天，好好吃几顿饺子。如今很多人只顾埋头挣钱，一年四季天 天忙，忙
得忘了家，忘了生命的根，忘了生命之舟的港湾在哪里，忘了心灵的驿站在何方，忘了调整后再 轻装上阵。一年有四季，春耕夏耘秋收冬藏；人生有节奏，张弛有度养精蓄锐。而对于金钱大
于一切的人 来说，心中的年味确实是越来越淡了。