小学五年级班主任德育工作总结范文

温柔似野鬼°
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2021年02月28日 23:51
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2021年2月28日发(作者:但是相思莫相负)


小学五年级班主任德育工作总结范文




小学五年级班主任德育工作总结范文





一段时间的工作在不经意间已经告一段落了,


回顾这段时间以来


的工作,收获颇丰,制定一份工作总结吧。你所见过的 工作总结应该


是什么样的?下面是收集整理的小学五年级班主任德育工作总结范


文,仅供参考,大家一起来看看吧。




小学五年级班主任德育工作总结


1



这学期,


我继续担任五班的班主任,


为 了使每一位学生都得到全


面健康的发展,我在这学期中做了如下几项工作:




一、对学生进行思想品德教育。




这是班主任工作的主要任务,


也是班级工作的重点。

< p>
首先我关心


爱护每一个学生,


教育他们从热爱自己 的班级和学校开始,


热爱自己


的祖国,增强他们的集体观念,培 养他们的高尚情操,我坚持按照德


育的方法和原则,动之以情,晓之以理,导之以行,持 之以恒。




二、重视班委班风建设。




选拔培养班干部



< p>
在班干部的产生过程中,


我认为教师的包办代替,


必定会使班干


部失去群众基础,给日后的工作带来不必要的困难,是不可取的,因


此,在本学期中,


我继续采用班干部竞争上岗制度,被竞选上的班干< /p>


部在工作中要接受全体同学的监督,


定期对自己的工作进行述职,



学生进行民主评议,


考核其所做的工 作是否符合他对自身的要求和对


同学所做的承诺。从中择优录取,来提高班干部的素质。 实践证明,


在此基础上产生的班干部们工作能力和责任心都很强,


得到了同学们


的信任和拥护,具有较强的凝聚力和战斗力。




增强班级的凝聚力




集体是在活动中产生的,大集体如此,小集体也一样, 为了提高


学生的集体意识,


我在本学期组织了四人小组的互帮互 学活动,


以四


人小组为单位通过“比一比,

哪一组摘的苹果多”的活动,


方法是只


要一组中平均每人摘 得


20


个小苹果,每人就可获得一枚奖章。这就


带动了那些原本不太容易得奖章的孩子们,


因为有了同学的帮助,



的机会就多了,因此学生们参与活动的积极性很高。在活动中,学习


上好生带差生,纪律上互相提醒,劳动生活上互相帮助。通过活动,


加 强了同学之间的协作精神和团结意识,


在班级中形成了团结友爱的


风气,使班级成为学生喜爱的大家庭。




三、教育学生努力学习,完成学习任务




学生的主要任务是学习,


常常 利用班会课和午间活动时间对学生


进行学习目的性教育,让学生有明确有学习目的,端正 的学习态度,


遵守学习纪律,


指导学生制定好适合自己的学习计 划和学习方法,



高学生学习的自觉性,养成良好的学习习惯, 来提高学习的成绩,回


报父母的养育之恩。




四、关心学生的身心健康,促进学生全面发展。




要对学生全面负责。


不仅要关 心学生的课业学习,


更要关心学生


的身心健康。


因此我常常走入学生中间去了解学生,


了解学生的思想


动态,发现问题及时与家长联系,引导学生要有健康的人生态度,让


他们学会关心他人, 关心身边的事,从我做起,从身边的小事做起,


正确认识自我,


建立正确的人生观,


引导学生开展有益的科技活动和


文化活动, 及社会实践活动等。




在班级 工作中,


尽管我取得了一定的成绩,


但也有很多地方需要


改进,今后我一定总结经验教训,使班级管理更上一层楼。




小学五年级班主任德育工作总结


2



本学期,


我校按照上级布置的各项工作以及学校的计划要求,< /p>



放思想,实事求是,积极探索德育新方法、新途径。工作中以抓 班主


任队伍建设,


努力提高班主任的工作能力和责任心为工作中 心,


以学


生日常行为规范的养成和道德觉悟的提高为工作核心。 以“责任德


育”为工作依托,


做到“教书育人、


服务育人、


管理育人、


活动育人”,

< br>开创我校德育工作的新局面。现将我校本学期德育工作总结如下:




一、抓管理,提高管理水平




进行学校德育管理,


需要有一 个健全的组织机构。


我们建立了校、


处、班三级管理网络,明确 德育管理的职责。由校长牵头,主抓德育


的副校长、大队辅导员、思品教师和班主任组成 德育领导小组,从组


织上保证学校德育工作的实施,


同时我校又 制定了一系列的检查评比


制度,确保我校德育工作的开展。




二、抓队伍,提高德育素质



1


、重视班主任队伍建设。


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