2020年检自查报告文档8篇
司机工作总结-龙舟比赛
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202
0
年检自查报告文档
8
篇
2020 self inspection report
第
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42
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2020
年检自查报告文档
8
篇
小泰温馨提示：自查报告是一个单位或部门在一定的时间段内对执行
某项工作中存在的问题的一种自我检查方式的报告文体。本文档根据
自查报告内容要
求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，
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1
、篇章
1
：
2020
年检自查报告文档
2
、篇章
2
：医院年检自查报告文档
< br>3
、篇章
3
：幼儿园年检自查报
告文档
4
、篇章
4
：民办培训学校年检工作自查报告文档
5
、篇章
5
：
2020
年检自查报告文档
6
、篇章
6
：幼儿园年检工作文档
7
、篇章
7
：民办培训学校年检自查报告文档
8
、篇章
8
：民办培训学校年检工作自查报告
文档
篇章
1:2020
年检自查报告文档
龙口镇塔王庄行知学校
XX—
XX
学年年检自查报告
第
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42
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XX
学年，我校以邓小平理论、“三个代表”重要思想和
《民办教育促进法》为指导，恪守“科学、友爱、和谐、创新”
八校训，遵循“让更多
的学生在更优的教育服务中得到更好的
发展”的办学理念，实施“重基础课程，创鲜明特
色，出一流
质量，育特长人才”的治校方略，以规范的办学行为、端正的
办学思想、扎实的教育管理、显著的教学业绩、浓郁的育人氛
围，赢得了学生、
家长及社会的满意与信任，教育质量和办学
效益不断提高。
一、基本情况：
< br>龙口镇塔王庄行知学校创办于
1991
年，后由于教学成
绩
突出，曾一度在镇、村两级政府的主持下，和塔王庄村委小学
合并，开设五个年级，五个教学班。代表村小第一次参加竞赛
获取全镇第四名，开创了龙
口
xxx
小学教学成绩的新纪元。由
于
奉行教育家陶行知的“爱心教育”“教育即生活即服务”的
教育理念，坚持：“知行合一
”的办学思想，遂把学校命名为
“行知学校”。
XX
年春，行知学校面对农村“百鸟林业，万
元归家”的打工新形势。为解决
外出务工、经商的家庭，孩子
无处托管的困难。学校进行了一系列体制改革：乔迁现今校
址
（塔王庄村南柏油路边）；增设食堂、寝室，改开放式为封闭
式，对学生实行包吃包住。不仅解决了众多外出务工家庭的后
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顾之忧，而且拓宽
了招生范围、扩大了服务对象，一举解决学
校生源短缺的问题，从而扩大了学校的知名度
，提高了办学的
社会效益。
二、自评情况综述：
（一）办学方向和思路：办学思想端正，办学行为规范
本学年里，学校坚持以科学发展观为指导，端正办学思
想，更新教育观念，全面贯彻教育方针，扎实推进素质教育，
牢牢把握
了教育为人民服务、为社会主义现代化建设服务的正
确方向。
学校有自己的章程和发展规划。章程内容包括：总则、
性质与宗旨、法人职责、校长负责制、内部管理制度、全面贯
彻教育方
针和其它共七章三十八条。学校各项工作做到了有章
可循、有法可依。同时，学校制定并
确立了近期和中长期发展
规划，计划用一年时间全面打开局面，办成驻马店市最规范的<
/p>
民办私立学校；用三年时间办驻马店市规模最大的民办学校；
用五
年时间办成河南省示范学校、全国有影响的民办私立学校；
十年内办成全国民办教育示范
学校。
学校在办学过程中严格按照
教育行政部门的批文和许可
证进行的，学校为民办性质学校，名称为“龙口镇塔王庄行知
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学校”，校址位于河南省新蔡县龙口镇塔王庄村委塔王庄，办
学层次为小学，采
用全日寄宿制的形式，面向社会招收小一到
小六学生。各项办学行为均符合审批规定。<
/p>
（二）领导班子：管理机构健全，领导班子团结
学校设有董事会，学校在校长负责制下，设立校委会，
其中有校办、教务处、政教处、总务处、等诸多部门，并按照
“精干、
多能、高效”的原则配备
6
名管理干部。他们政策水
平高，工作能力强，是一支思想过硬、业务精良、作风扎实、
群众满意的战
斗集体。
（三）招生：招生规范有序
几年来，我校无论是大小赛事，总是位居全镇前茅，特
别是
XX
年秋和
XX
年春两个学期，我校有机会参加全县素质测
试，进入全县前
100
名的都达到了十三四名之多，再一次印证
了社会上“龙口教育看民校，民校教育看行知”的赞叹。靠着
这雄厚地实力，学校没
有做过只言片语的广告。俗话说得好：
“金碑银碑不如老百姓的口碑”，学生除一部分是
亲朋好友的
孩子外，都是靠在校学生家长介绍，慕名而来。
（四）办学条件：办学条件齐备，办学优势明显
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龙口镇塔王庄行知学校占地
1XX<
/p>
平方米。总建筑面积
1888.6
平方米
。其中，教室
792
平方米，办公室
1
05.6
平方
米，寝室
844.8
平方米，餐厅
500
平方米，厨房
120
平方米，
配套建筑
318.8
平方米，基本上能够满足
600
< br>名寄宿生的需要。
学校现有
学生
569
人，开设六个年级，
8
个教学班。管理
人员及教职工
32
人，其中后勤
12
人，第一线教师
20
人
（五）教育教学管理：教学管理规范，教育特色鲜明
1
、课程设置、教学分工科学合理：
课程设置依据部颁课程计划开齐课程、开足课时。专任
教师分工
做到了专业对口，用其所长，相对集中，力求专职。
每期开学伊始，教务处便制定了较为规范的教学工作计
划，下发各教研
组认真学习，并能据此组织实施教学活动。
教学常规（备、教、批、辅、考、研）落到实处，教案
与听评课做到了教研组周
查，教务处月查，记载到位；教务处
每月发文通报当月的教学环节情况。早读夕会值周教
师日查、
教务处抽查，情况良好。课堂教学，行政值周巡查，教务处不
< br>定时抽查，保证了课堂教学的严肃性；学生作业期中期末检查，
以保证学生学业训
练落实。
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认真组织每次考试，教务处为此下发了《学生考试规则》
及《教师监考守则》。
从制卷、封装、布置考场、监考、阅卷、
统计等，周密安排，做到了考风严，成绩真。有
利地促进了教
风与学风建设。
2
、学生档案齐全，有学生名册：
每期伊始，学校严格按照有关规定，根据本校管理特点，
对学生进行入班造册、路队编排。学校各班建有“学生家校联
系卡”
“学生成长档案”“学生成绩单”“学生花名单”。学
校各路队建有“学生路队家校联系
卡”。
3
、学校安全工作主动扎实。“安全责任重于泰山”。本
学年度，学校以创建“平安校园”
为契机，从增强师生安全意
识，强化学校安全管理入手，完善各项规章制度，消除各种安
全隐患，营造了一个安全、文明、健康的育人环境，赢得了社
会
、家长的信任和赞誉。
4
、育人氛围浓郁。校园绿树成荫，室内布置体现个性特
色。名人画像、警
示名言、橱窗展板与洁净的环境、朗朗的书
声、忙碌的身影、文明的举止，甜甜的笑脸有
机结合，彰显出
深厚的文化底蕴。全校师生员工遵规守法，无违法违规现象；
全年无一起安全责任事故。
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（六）财务管理：财务帐目清楚，建设稳步推进
学校建有财经专户，财务和资产管理制度健全，配备了
专职的、具有会计资格的财务人员，会计帐目清楚；办理了收
费许可证
，收费项目和标准符合规定，票据管理较为规范；学
校收取学费全部用于学生生活、接送
、学校建设和发展，开支
符合规定。
三、自评结果：九十四分
根据驻马店市教育局《关于对民办学校办学行为情况进
行年度审查的通知
》（驻教民［
XX
］
13
号）我校组织相关人
员认真进行了自查，自评得分为
94
分，符合继续办学的资格
和条件。
龙口镇塔王庄行知学校
篇章
2:
医院年检自查报告文档
< br>【按住
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XX
年，我院在县委、县政府的
领导下，卫生主管部门的
具体指导下，紧紧围绕县委、县府中心工作，突出
“以病人
为中心，以提高医疗护理质量为核心，构
建和谐医患关系”的
工作目标，深入开展“医院管理年”活动，切实加强医院管理，
狠抓内涵建设，注重医疗环节，安全意识得到增强，医疗护理
质量进
一步提高，医疗费用得到有效控制，医德医风进一步好
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转，病员满意度进
一步提高，医疗业务大幅度上升，社会效益
和经济效益成效显著。现将
< br>xxxx
年目标任务完成情况自查情
况汇报如下：
1
、年度经济目标完成情况
xxxx
年，我院各项收入（含卫校）合计
xx
xx
万元，较去
年同期增长
15.6%
，完成年度目标任务的
120%
；项目
资金争取
11
万元，完成年度目标任务的
5.5%
；设备投入
500
余万元，
完成年度目标任务的
100%
。
2
、加大招商引资力度
,
积极争取项目资金
我院各项事业的飞速发展得到了省卫生厅的高度重视，
为我院配置
“国家农村巡回医疗车”一辆
.
其中，随车配置的
医疗设备价值高达
70
余万元。同时，我院开展与省内高等医
药院校
的横向联系，得到了
xx
医院的大力支持，该院为我院
捐赠了价值
101
万元的医疗设备；
xx
卫生职业学校争取到省
卫生厅培训项目资金<
/p>
11
万元，为院校的发展壮大和本地区卫
生事业的发展做出了有益的贡献。
3.
完善投入，促进发展
为了满足人民群众日益增长的健康需求，今年，我院加
强了设备投入，其中
，包括由省招标局招标完成的价值
348
万
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元的
c
臂和
dr
已经安装完成，投入了使用。全年，共投资约
500
余万元，购进设备计
30
台件，有力的满足了临床的需要，
使老百姓不用到
xx
就能够做到一些大型检
查。
今年，我院门诊住院病员的社
会满意度自查为
95.6%
，较
上年又
有提高，进一步树立医院的良好公众形象。
医保农合工作持续开展，全年共为
750
人次出院社保
病
员报销医药费用
172.5411
万
元，全年共为
6989
人次出院农保
病
员报销医药费用
624.9422
万元，医院积极宣传新农合政
策，
同时对农村参合病员的用药情况规定了一定比例，全力维护患
者利益。新农合参合农民住院费用报付比例为
31.26%
，
较上
年度大幅度提高，使每一个病人都感受到党的惠民政策暖人心。
我院还积极派人参加科技四下乡、计生三结合和向林强
同志学习活动，由院长亲自带队，组织医务人员下乡义诊五次，
到
xx
为当地老百姓免费诊治、咨询，向困难群众赠送药品及<
/p>
钱物，受到社会好评。
1
、加强班子建设，争创“四好”班子。一年来，医院领
导班子按照中省市县关于加强党风廉政建设的要求，在实施党
风廉政建设责任制过程
中，做到领导重视、目标明确、重在落
实，严格实行一岗三责，进一步推动了我院党风廉
政建设工作
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朝着“党委统一领
导，党政齐抓共管，纪委组织协调，部门各
负其责，依靠群众的支持和参与”的方向健康
发展。医院党政
都交换了新鲜血液，三名年富力强，思想、业务素质过硬的同
志被选入领导班子。医院党政工坚持每周联席会议制度。至少
每月一次中心
组学习
,
中心组学习扩大到全院中层以上干部
< br>,
严
格实行一岗三责。医院积极整改，于
9
月上旬复评“市级最佳
文明单位”成功。
2
、严格执行民主集
中制原则，实行院务公开。对干部选
拔任用，重大工程专项建设，大额度资金使用等重大
事项按照
议事规则进行集体讨论决定。在干部选拔任用、技术职称晋级，
发展新党员等方面，都做到了事前公示制，广泛征求群众意见，
接受群众监督。
同时，按规定召开民主生活会，经
常性地开展批评与自
我批评。积极做好信访调查工作，抓好投诉处理，及时查办违
纪事件。向就诊病人发放“行风问卷调查表”，广泛征求病人
对医院医
德医风建设的意见和建议，以及时发现问题，解决问
题。
二、医疗业务经营与持续管理
1
、加强医疗质量与安全管理，建立持续改进的长效机制
第
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为了强化医疗质量管理，我们建立健全了院、科两级质
量管理组织，成立了医疗质量管理委员会、药事管理委员会、
输血管理
委员会和病案管理委员会，形成了院长、业务副院长、
职能部门、大内外科、临床科室质
量管理小组的医疗质量管理
体系，各司其职，各行其责，齐抓共管。医院制定并贯彻落实
了持续医疗质量评估、监督和整改的制度。实行了医疗质量管
理
责任追究制。在今年全省组织的“医院管理年活动”中复评
合格。
2
、严格执行实行药品网上采购
，设备设施招投标采购制
度。在设备采购、工程建设方面，无论是大到数百万元的大项<
/p>
目，还是只有几千元的小工程，均采取公开招标的方式进行，
并邀
请相关职能科室及纪检监察部门的同志参与，引进监督机
制，使之一切都在众人的目光下
进行“阳光”操作。此外，药
品、器械均采用这种方式进行招标购置，对引进新药品种还
必
须经过院药事管理委员会通过。通过这些办法，让利于患者
7
00
余万元。透明度增加了，群众明白了，意见少了，各项工
作
得以顺利进行。
3
、严格执行各项收费政策和财经纪律。我院坚持财务
“统一领导，集中管理”的
原则，一切财务收支纳入财务部门
统一管理。进一步规范了经济活动决策机制和程序，实
行重大
第
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经济事项领导负责
制和责任追究制，重大项目集体讨论，交由
职代会审查后按规定程序报批，分清层次，责
任到人。加强了
财务收支管理，杜绝了“小金库”，强化了统一管理，严格实
行成本核算，降低了治疗运行成本。加强了药品、材料、设备
等物质的管理
，严格实行成本核算制度，想方设法堵塞漏洞，
努力降低医疗服务成本和药品材料消耗。
完善以工作量计酬的
分配方案，实行“按劳分配，打破平均、兼顾公平”的结构工
资分配制度。
为
确保病员利益，我们严格按照《
xx
市医疗服务价格
（试行）》进行收费，对收费项目及标准进行计算机网络管理，
有效地杜绝
了各种不合理收费现象。在医院的醒目位置公示了
常见医疗收费项目及收费标准；为病员
免费提供医疗费用查询
服务；实施住院费用一日清单制；主动接受社会和病员对医疗
费用的监督，减少了医疗收费投诉。严格临床合理用药相关规
定，规
范用药行为，有效地缓解了群众“看病贵”的问题。
同时严格执行医疗收费标准，规范收费行为，定期开展
拉网式自查，发
现问题及时整改。进一步完善价格公示、查询
及住院病员费用一日清单制，主动接受社会
和病员监督。据市
卫生局半年情况通报，我院病员的人均住院费用和门诊费用居
全市最低。
第
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4
、建立防范和处理医疗事故预案
<
/p>
为了加强医疗安全管理，建立了从院部到科室的安全管
理组织体系
。制定了医疗安全教育、监督和整改措施，如《防
范和处理医疗事故预案》、《医疗风险
预警机制》、《医疗安
全管理补充规定》、《医疗缺陷管理规定》等。严格执行安全
管理制度，定期总结医疗安全工作，在全院医疗工作会议上进
行通报
。发生医疗争议，及时与科室、当事人交换意见，制止
事态扩大，并向主管部门报告，认
真调查处理。
5
< br>、完成了县委县府县卫生局下达的各项工作和应急任务。
我院建立健全了各项急诊
管理和抢救制度，完善了《公共卫生
突发事件的应急预案》、《工伤伤员的处置程序》以
及《公共
卫生突发事件的应急处理和对外援救程序》，制定了非典、人
< br>感染猪链球菌病、禽流感的防治应急预案、中美明星滑水对抗
赛医疗急救应急预案
。除加强内部急救功能外，还积极配合政
府及卫生主管部门，完成了各项公共卫生突发事
件的应急处理，
在今年的
xx
对抗赛、
“703”大型车祸、
xx
片区学生传染病
疫情防治中，我院干部职工不计个人得失与安危，无私奉献，
无畏工作，既保障了人
民群众的生命健康，又为党和政府分了
忧、解了难，切实履行了人民健康卫士职责。显示
了我院在急
诊急救方面的能力，有力的配合了县委县府的工作。
第
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我院长期坚持对卫生技术人员进行基础理论、基本知识
和基本技能训练。坚持培训和“三基”、“三严”考试。每名
执业助理
医师和无执业资格人员，均与本院执业医师签订了指
导协议书。医院选定了一批名老专家
与德才兼备的中青年执业
医师签定了导师指导合同，对低年资住院医生或无执业资格人<
/p>
员进行业务指导，旨在培养和造就一批中青年骨干和后备人才。
圆
满完成了年度培养任务，今年，我院完成在职本科学历培养
11
人
,
确定了
10
名学科学术带头人。我院有二十余人参加由
国家卫生部组织的医师执业资格考试。同时
，我院还选送了
15
名医护人员到川医、省医、重医等省级医院
半年以上的进
修培训。医院还对近百名低年资医生进行了为期一个多月的业
务轮训，考试考核通过率达
96%
以上。为加强职工
的继续教育
学习，医院还定期开通远程教学，对
299
名实习生进行了考试、
考核和实习鉴定。为提高护理水平，组织护士参加
全县护士操
作比武，
3
名选手分别荣获
技术操作标兵及能手的称号，评选
和表彰了一批优秀护士。推广应用省市医学科技成果<
/p>
4
项。近
年来，骨科发展保持了良好势头
，相继开展了骨诱导成骨材料
的应用、颈椎单开门治疗颈椎管狭窄、特发性脊柱侧弯畸形
的
矫形治疗、新鲜死胎骨治疗肿瘤骨缺损和游离自体神经移植治
疗周围神经缺损等新技术和临床科研项目。心血管内科展了
第
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24
小时动态心电图监测、心脏电击除颤人工心脏起搏及食道
心房调搏心脏电生理
检查等新技术项目。
我院深化用人
制度改革，积极探索医院用人机制，实行
了全员聘用制；在
11
月中旬，组织全院职工代表，高称人员
100
< br>多人对全院所有中层干部进行了评议，对考核不称职和考
评列最后的两名同志予以
解聘；
11
月底，完成了新的一届中
层
干部的聘任；医院还安排人员参加了由县人事局、卫生局组
织的部分高校双选会，选了九
名优秀本科毕业生；同时我院对
今年由县人事局、卫生局考核竟聘的人员全部实行了考试
考核
录用。真正做到了公平、公正、公开。
五、构建和谐医患关系
1
、以人为本，构建和谐医患关系
<
/p>
为解决群众“看病难、看病贵”问题，我院结合干部作
风整顿工作
，从增强服务意识，转变服务作风着手，制定了尊
重患者权益的服务规范；改善服务态度
，规范服务用语；建立
和完善医患沟通制度、病人投诉及病人回访制度；进一步增添
便民措施，优化就医流程，规范医院各种标识；改善就诊环境，
方便
病人就医。如：医院实行挂号收费合一，全院门诊挂号通
号制，一号可以在任一医生处就
诊，认真解决患者挂号收费、
第
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划价取药排长队问
题；为抽饿血的病人准备了牛奶面包，医院
为此项支出约
4
万元；设立了专家门诊，实行预约挂号、预约
检查，极大地方便了病
员就诊，缓解了“看病难”的问题。今
年，我院共医治无主病人
30
余人次，医疗费用全部由我院承
担，而且我院出资请人为其
护理，此项支出十余万元。我们积
极配合县残联开展“白内障复明行动”，共手术
360
例病人，
为此项支出
< br>30
余万元。我们还同民政局和卫生局密切配合，
对五保
、低保病员实现了零费用住院，病员出院后的全部费用，
由民政局和卫生局农合办及我院
分担，受到社会的好评。我院
对
XX
年
中央补助儿童先天性视力残疾和唇腭裂项目进行了认
真实施，该项目的开展，共筛查眼病
患者
621
例，其中手术
6
例，先天性白内障
1
例，内斜及上睑下垂各
2
例，对低视力进
行矫治、配镜
96
例，共开支费用约
6
万
元。
2
、积极有效地开展医德医风教育活动
今年开始，我院紧密结合全省卫生系统县级以上医院开
展的创建
“群众满意医院”活动，大张旗鼓地进行广泛宣传发
动，并针对一些热点问题特别是关系
群众切身利益以及容易出
现问题的部门及事项，我们均采取集体讨论通过的方式，实行<
/p>
院务公开。为达到标本兼治，综合治理的目的，院领导与各业
务科
室负责人签订了责任状，实行院、科、个人三级承诺，院
第
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页
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42
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方与各药品、器械
供货单位签订了责任状，从源头上遏制了收
受“回扣”、药品促销费等腐败现象的发生，
挤压出虚高药价
中的水分，有效地维护了群众的切身利益。公开了举报电话，
设立了举报箱，广泛接受群众监督。全院无职工收受红包，药
品回扣的违纪
违法事件发生。
3
、综合治理、维稳工作
我院积极加强法制教育活动，持之以恒开展了“四五普
法”工作，坚持每月
学习
1
—
2
个
法律法规，特别是加强对新
颁法律法规的学习贯彻。加强综治内保工作，进行安全检查<
/p>
20
余次，整改不安全隐患
5
处。医院及时出台《维护稳定预
按》、《维护社会稳定工作五项机制》、《
公共卫生事件的应
急处理和对外援助程序》等，成立了组织机构，确保事事有人
管，件件有落实。职工的法制意识得以增强，守法意识得以提
高，全年，
医院无刑事治安案件发生
,
无职工群体性上访事件
,
无职工参加
xx
组织活动
。
1
、工作突出，多次获得上级表彰奖励
今年，我院各项工作得以很大进展，获得了上级有关单
位的肯定
。其中，以我院重症监护室工作人员为原型的《爱心
icu
》诗
伴舞节目，获得遂宁市卫生系统文艺节目调演特别奖，
第
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并选送到省卫生厅
参加全省卫生系统文艺节目调演，并获得三
等奖。医院积极征订党报党刊，被县委表彰为
“先进集体”。
医院工会组织参加了
卫生系统男子篮球比赛并荣获第一名。团
委工作得到团县委通报表彰，一人被评为“优秀
团干部”。医
院关心下一代工作受到县关工委表彰并受赠牌匾一个。医院新
农合工作开展顺利，一位同志被县府办表彰奖励。
全院职工形成了爱学习，比业务的良好风气，全年，职
工在国家
级学术期刊上发表论文
10
余篇，在省级学术期刊上
发表论文
20
余篇。有三项科技成果获得县科技成
果奖，一项
获市科技成果奖。
3
、扎实开展“社会主义新农村建设
帮扶”活动
4
月中旬，在“社会主义
新农村建设帮扶”活动组织协调
会上，我院就作了发言，表示坚决支持县委、县政府提出
的新
农村建设实施意见。坚持每月到联系点督促，联系；深入熊家
祠村进行调查研究，了解村情，掌握了第一手资料，为当地党
委政府提供建设性意见，
提供相关信息，决策依据，互相沟通
交流，商谈具体帮扶方案与措施；协助镇村制定了新
农村建设
方案及农村经济发展规划；深入村社，规划好“四村一园”，
< br>取得明显效果；在资金上给予了
3
万元的支持；积极为其
寻找
致富项目，收到了一定效果，帮助示范点困难群众杨文脱贫致
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富；
协助建成村通达路，解决村民
出行难问题。目前，示范
点内基础设施建设效果良好，其中：修建入社水泥路
4
条，共
800
米，通村
水泥路
1000
米，
串户路
1000
米；户办工程基
本完工，改水改厕，解决了群众安全饮水问题，达到了“亮化、
美化、绿化”的标准，
环境卫生得以改善；
搞好养殖业和民
办企业的发展，新增个体工商户
10
户，每家均有
1
人以上外
出打工致富。
4.“三城联创”工作
我院配合县委
中心工作安排，大力开展“三城联创”工
作，加强了组织领导，落实了机构人员，认真完
成各阶段工作
任务，为争创省级文明城市、省级园林城市、国家级卫生城市
等目标做贡献。在每次省市县将我院作为现场单位考核时，均
做到了专人负责
，领导满意，考核结果满意，有力的促进了创
建工作的顺利开展。同时，继续保持了“省
级卫生单位”的荣
誉称号。
xxxx
年，我院的改革与发展面临着严峻挑战，卫生政策
尚不明朗，药品的大幅降价，工作量的大幅增长，业务收入相
对下滑，广大
病员对医疗服务的要求越来越高，医院现有基础
设施不能满足病员的需要，医疗机构的竞
争日趋激烈，致使我
院的运营成本不断攀升。但我们信心百倍，团结一致，以强烈
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的责任感和使命感去努力完成
XX
年的工作，确保医院
各项工
作的全面落实，促进医院健康、持续、稳步地向前发展。
篇章
3:
幼儿园年检自查报告文档
【按住
Ctrl
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我园认真贯彻了《幼儿园教育指导纲要》、
《幼儿园管
理条例》、《幼儿园工作规程》等教育法规和相关教育政策，
并根据在园幼儿特点，因地制宜的开展特色教学。时刻关注着
时代的变化，并清
楚的认识到：办园的优质、特色定位才是生
存与发展的优势。坚持“保教结合、“寓教于
乐”的办学原则，
开发幼儿潜能，培育幼儿健全人格，促进智力、情感、意志的
协调发展，为幼儿以后的成长打下良好的基础。通过自查，本
园总结经验
教训，得出以下认识，现汇报如下，以期得到领导
们的批评指正：
一、
我园基本情况及设备设施简介
我园位余邾城街联合村旗杆湾
73
号，占地
面积约
2200
平方米，活动面积
40
0
平方米
;
绿花面积
< br>600
平米，教室
10
间，
休息室
6
间，活动室
400
平米，厕所各两间
;
有大大班
1
班、
大班
3
班、中班
3
班、小班
< br>3
班，幼儿
240
名，班额人数
控制
在规定范围内。每班教学用具齐全，配有录音机、电视、电子
琴、
vcd
等，大型玩具有：滑滑梯、转椅、隧道等。教具有
动
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